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2019广西玉林博白县中学招聘教师10人公告

发布时间:2019-08-24 09:33:10 作者:傅老师 热度:


  为缓解博白县中学部分学科教师紧缺的状况,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发加强基层专业技术人才队伍建设实施意见的通知》(桂人社发〔2017〕60号)的规定,决定通过专场考试的方式,面向全日制普通高等院校本科及以上学历的毕业生公开招聘博白县中学教师10名,为做好招聘工作.

  报名时间:2019年8月26日(9:00—16:00)至8月27日(9:00—12:00)

  广西第一批次录取的全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生和取得相应学科一级教师及以上职称(不含定向评价取得的职称)的考生免笔试直接进入面试。

  1.笔试为闭卷考试。笔试内容为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》D类(中小学教师类),笔试的分值为100分。

  (1)笔试对象:经资格审查符合报考条件的人员。考生请于8月29日凭身份证到博白县人社局事业股领取《笔试准考证》。

  (2)笔试时间:2019年8月30日上午9:30—11:00。

  (3)笔试地点:博白县博白镇一区中心小学(原博白镇一小,博白镇朝阳西路001号)。

  (4)开考比例:不设开考比例,合格分数线参照2019年玉林市事业单位公开招聘考试合格分数线划定的基础计算方法划定(本次招聘对象笔试平均分×80%=合格分数线)。

  笔试成绩当天在博白县人社局公告栏公布。

  2.面试。采取结构化面试的方式进行。面试的分值为100分。

  (1)面试人选确定。根据招聘岗位计划人数1∶5的比例确定面试人数,免笔试人员直接进入面试,剩余面试人数按笔试人员的笔试成绩从高分到低分的顺序确定。比例内末位考生笔试成绩并列时,同时确定为进入面试范围人选。招聘岗位人数不达1∶5比例时,按实有人数进行面试。

  (2)发布面试公告。面试人选确定后,在玉林市人社局网站(http://rsj.yulin.gov.cn/)发布面试公告。

  面试公告发布后,如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。

  (3)面试时间地点。面试拟安排在2019年8月31日进行,具体面试时间、地点及相关事宜以面试公告为准。

  (4)面试要求。面试考生按抽签顺序出场面试,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余按扣3分处理。

  (5)因有考生放弃面试资格以及经批准笔试不足1∶3比例开考等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足1∶3的,须达到如下规定的面试合格分数,才有资格进入考察、体检程序。

  ①计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1的,面试成绩必须达到62分以上方为合格,否则不能进入考察、体检程序。

  ②计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1以上(不含1∶1)至1∶3以下(不含1∶3)的,面试成绩必须达到60分以上方为合格,否则不能进入考察、体检程序。

  (三)成绩同分处理办法

  面试成绩相同时,以学历层次、职称级别、高考招生录取批次从高到低顺序确定为人选,如再相同时,增加补充考试,补充考试的内容、方式由招聘单位及主管部门确定并组织实施,择优确定进入体检考察人选。


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